Formation Moniteur/Monitrice en sécurité et sécurité incendie Délivrance diplôme niveau 3

 

 

 

 

 

 

Formation de Moniteur/Monitrice en sécurité et sécurité incendie 

Délivrance diplôme niveau 3 reconnu au RNCP

 

 

Lieux

Region lilloise

                  


 

2016

 

Session : Du 14 au 30 Septembre 2016

  


   

Pre-requis

SSIAP 1  

 

 

S.S.I.A.P.2 Module complementaire Sapeur-Pompier

 

Sommaire
 
 
  1. Public visé
  2. Objectif du stage
  3. Méthode utilisée
  4. Durée de Formation
  5. Évaluation
  6. Programme de Formation

 


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Durée

  • 28 heures 

 

Pré-requis :

  • Certificat SST
  • Ou PSC1
  • HO/BO
  • Aptitude médicale 

 

Objectifs :

  • Acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaires pour occuper la fonction de Chef d’équipe des services de sécurité incendie et D'assistance à personnes.

 

 

 

Programme

 

 

 

  • Manipulation des systèmes de sécurité incendie: (Séquence 1 et 2) Connaître les tableaux de signalisation sur lesquels le chef d’équipe est susceptible d’intervenir, identifier et interpréter les différents signaux
  • Hygiène et sécurité en matière de sécurité incendie: (Séquence 1) Connaître les dispositions applicables en hygiène et sécurité du travail en matière de sécurité incendie
  • Chef du poste central de sécurité en situation de crise: (Séquence 1 et 2) Connaître les procédures et les consignes – Gérer les intervenants – Prendre les décisions adaptées – Connaître et mettre en actions les moyens visant à faciliter l’action des sapeurs -pompiers
  • CONCRÉTISATION DES ACQUIS : visites applicatives et mises en situation d’intervention

 

 

 

 

S.S.I.A.P.1 Module complementaire Sapeur-Pompier

 

 

Sommaire
 
 
  1. Public visé
  2. Objectif du stage
  3. Méthode utilisée
  4. Durée de Formation
  5. Évaluation
  6. Programme de Formation

 

 


 

Durée

44 heures

 


 

Pré requis

Certificat SST

Ou PSC1

HOBO

Aptitude médicale


 

Objectifs

Acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaires pour occuper la fonction d'agent des services de sécurité incendie et D'assistance à personnes

 


 

Programme

 

THÉORIE 60 % PRATIQUE 40 %

LE FEU ET SES CONSÉQUENCES : le feu, comportement au feu

SÉCURITÉ INCENDIE : classement, fondamentaux et principes généraux de sécurité incendie, desserte des bâtiments, cloisonnement, évacuation, désenfumage, éclairage de sécurité, moyens de secours

INSTALLATIONS TECHNIQUES: électricité, ascenseurs et nacelles, installations fixes d’extinction automatique, colonnes sèches et humides, S.S.I

RÔLES ET MISSIONS DE L’AGENT DE SECURITÉ: service de sécurité, consignes et main courante, poste de sécurité, les rondes et surveillance des travaux, moyens d’extinction, accueil des secours, sensibilisation des occupants

CONCRÉTISATION DES ACQUIS : visites applicatives et mises en situation d’intervention

 

 

S.S.I.A.P.2

 

Sommaire
  1. Public visé
  2. Objectif su stage
  3. Méthode utilisée
  4. Durée de Formation
  5. Évaluation
  6. Programme de Formation

 

 


 

Durée

70 heures

 


 

Lieu 

Intra – Inter


 

Pré requis

Etre titulaire de la qualification SSIAP 1.

Avoir exercé pendant au moins 1 an

SST recyclé. Aptitude médicale


 

Objectifs 

Acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaires pour occuper la fonction de chef d'équipe des services de sécurité incendie et d'assistance à personnes

 


 

Programme

 

THÉORIE 60 % PRATIQUE 40 %

RÔLES ET MISSIONS DU CHEF D’EQUIPE:

Gestion et management de l’équipe de sécurité, organisation d’une séance de formation, gestion des conflits, évaluation de l’équipe, information de la hiérarchie, applications des consignes de sécurité, gestion des incidents techniques, délivrance du permis de feu.

 

MANIPULATION DES S.S.I :

Système de Détection Incendie, Système de Mise en Sécurité Incendie, installations fixes d’extinction automatique

HYGIENE ET SECURITE EN MATIERE DE SECURITE INCENDIE:

Réglementation du Code du Travail, commissions de sécurité et commissions d’accessibilité

CHEF DU POSTE CENTRAL DE SECURITE EN SITUATION DE CRISE:

Gestion du poste central de sécurité, conseils techniques aux secours

 

 

 

Formation Formateur Habilitation électrique non électricien

 

 

Sommaire
 
 
  1. Public visé
  2. Objectif du stage
  3. Méthode utilisée
  4. Durée de Formation
  5. Évaluation
  6. Programme de Formation

 

 

 

 
2016
 
 
Session: Formateur BO,HO,HOV,BE manoeuvre, BS,BP
 
Dates : 18,19,20,21 Avril 2016 
 
Lieux : Viry Châtillon 
 
Nous organisons une unique session pour l’année 2016 de Formateur Habilitation électrique non électricien ( B0, H0, H0V, BE manœuvre, BS et BP).
 
Formation obligatoire pour les entreprises et pour répondre aux fortes demandes de nos clients en 2016, nous avons besoin de formateurs compétents dans ces domaines.
 
Un formateur nationale se déplacera pour assurer la session qui se tiendra du 18 19 20 et 21 Avril 2016 à Viry Chatillon.
 

 


 

 

 

 FORMATEUR HO,BO

 

   Objectifs

L'animateur ainsi formé sera en mesure d’animer en toute autonomie des formations aux habilitations électriques pour des niveaux :

HO,BO

 

 

(Sous réserve de réussite au test de contrôle des acquis)

 

 


 

    Durée

2 jours 

 

 


 

    Lieu de formation

Dans vos locaux et/ou site client 

 

 


 

 

 

A l’issue de la formation, le participant sera capable

 

Enoncer, expliquer et transmettre :

Les risques d’accidents lors d’activité sur ou au voisinage de l’énergie électrique,

Les règles de sécurité (prescription UTE NFC 18-510) à observer lors d’interventions et de travaux sur des équipements et/ou matériels alimentés par une source électrique,

L’identification, la vérification et la mise en œuvre des équipements de protection collectifs et individuels vis-à-vis du risque électrique (en BT)

La conduite à tenir en cas d’accident d’origine électrique

De transporter les nouvelles procédures prévues par la norme NFC 18-510 applicable au 1er juillet 2011

D’animer une session de formation en s’appuyant des prescriptions de l’INRS, CNAM-TS et NFC 18-510

D’émettre un avis sur l’aptitude d’un postulant à une habilitation électrique, avis permettant de délivrer le titre d’habilitation électrique considéré

 

 

Profil du/des futur(s) animateur(s), il possèdera (selon le référentiel NFC 18-510)

 

Une expérience professionnelle dans le savoir-faire des métiers

Une connaissance des lois de l’électrotechnique liées à la sécurité

Une connaissance du contexte règlementaire de la prévention du risque électrique

Une capacité à prendre la parole devant un public 

 

 

 

 

 

 

 

S.S.I.A.P.1

 

 
 
Sommaire
 
 
  1. Public visé
  2. Objectif du stage
  3. Méthode utilisée
  4. Durée de Formation
  5. Évaluation
  6. Programme de Formation

 


 

 

Durée

67 heures

 


 

Lieu

Intra – Inter

 


 

Pré-requis

Certificat SST

Ou PSC1

Ho/BO

Aptitude médicale

 


 

Objectifs

Acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaires pour occuper la fonction d'agent des services de sécurité incendie et D'assistance à personnes.

 


 

Public

Tous publics 

 


 

 Programme 

THÉORIE 60 % et PRATIQUE 40 %

LE FEU ET SES CONSÉQUENCES : le feu, comportement au feu

SÉCURITÉ INCENDIE : classement, fondamentaux et principes généraux de sécurité incendie, desserte des bâtiments, cloisonnement, évacuation, désenfumage, éclairage de sécurité, moyens de secours

INSTALLATIONS TECHNIQUES: électricité, ascenseurs et nacelles, installations fixes d’extinction automatique, colonnes sèches et humides, S.S.I

RÔLES ET MISSIONS DE L’AGENT DE SECURITÉ: service de sécurité, consignes et main courante, poste de sécurité, les rondes et surveillance des travaux, moyens d’extinction, accueil des secours, sensibilisation des occupants.

CONCRÉTISATION DES ACQUIS : visites applicatives et mises en situation d’intervention

 

 

 

 

 

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